O Grupo Carrefour Brasil e o Ministério do Desenvolvimento e Assistência Social, Família e Combate à Fome (MDS) assinaram nesta sexta-feira (24), em Teresina, um Acordo de Cooperação Técnica (ACT) para formar mão de obra qualificada e promover a inclusão socioeconômica de brasileiros e brasileiras, com a geração de empregos para quem está inscrito no Cadastro Único (CadÚnico).
Por meio da realização de processos seletivos, a empresa vai apoiar a inserção dessas pessoas no mercado de trabalho, priorizando mulheres negras e outros grupos em situação de vulnerabilidade. Durante a vigência do acordo, inicialmente de 12 meses, ao menos 10% das vagas de emprego ofertadas pelo Carrefour serão destinadas aos inscritos no CadÚnico.
O evento em Teresina aconteceu durante a inauguração de um Atacadão onde serão formalmente contratadas pessoas que estavam desempregadas.
“Esse será um primeiro bom exemplo do que o Brasil pode fazer. Algumas dessas pessoas são de famílias em que a renda vai ultrapassar de meio salário mínimo per capita. Por isso, com a renda elevada, vão poder entregar o cartão do Bolsa Família. Com esse dinheiro economizado, vamos atender outras famílias que muito precisam. Será um sonho realizado, mas apenas um começo! É mesmo a união de esforços para a reconstrução de uma vida melhor para milhões de brasileiras e brasileiros”, afirma o ministro.
O objetivo do acordo é promover a inclusão socioeconômica das famílias em situação de vulnerabilidade social e sem acesso a renda no mundo do trabalho, além de viabilizar oportunidades de aumento e manutenção da renda entre os beneficiários das políticas públicas.
O MDS criou uma secretaria própria que tem se articulado com a sociedade civil e com órgãos públicos e privados para promover a inclusão socioeconômica das famílias em situação de vulnerabilidade social e sem acesso a renda no mundo do trabalho. A ideia é integrar ações e captar vagas para a qualificação e para a inserção das pessoas em situação de vulnerabilidade social e sem acesso a renda no mundo do trabalho.
O acordo também vai permitir que a empresa tenha acesso a talentos muitas vezes invisibilizados pela exclusão social. O Carrefour poderá selecionar pessoas do CadÚnico, beneficiárias do Bolsa Família, e trabalhar a qualificação de caixas, pessoal de estoque, de limpeza, de atendimento, entre outros. Parte das contratações para o emprego, após aprovação na qualificação, será de mulheres e homens que estavam desempregados.
A iniciativa visa fortalecer o desenvolvimento social e econômico do país, criando oportunidades de emprego e renda para pessoas que estão em situação de vulnerabilidade. O acordo também contribui para a redução das desigualdades sociais e para a melhoria da qualidade de vida dos brasileiros e brasileiras.
Com essa parceria, o governo e a iniciativa privada unem esforços para enfrentar a crise econômica e social causada pela pandemia de Covid-19, promovendo a inclusão socioeconômica das famílias mais vulneráveis.
O programa deve ser iniciado a partir do mês de abril e será divulgado no portal de vagas no Carrefour.
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